LÖSUNGEN FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE

HERAUSRAGENDE FÜHRUNGSKOMPETENZEN AUF JEDER EBENE

Unser Ansatz

Warum Führung so wichtig ist

Unternehmenskultur, als der entscheidende Wettbewerbsvorteil, lässt sich auf das Verhalten der Führungskräfte auf jeder Organisationsebene zurückzuführen. Wir bei FranklinCovey haben gelernt, dass die besten Führungskräfte sowohl eine überzeugende Persönlichkeit als auch eine hervorragende Kompetenz in ihrem Führungsstil vereinen.

Wir unterstützen Unternehmen dabei, Führungskräfte auf drei Stufen zu entwickeln: „Wie führe ich mich selbst?“, „Wie führe ich mein Team?“ und „Wie führe ich Führungskräfte?“ Führungskräfte, die das eigene Leben sowie ihre Teams und ihr Unternehmen transformieren, gehen mit einem Höchstmaß an persönlicher und zwischenmenschlicher Effektivität als Beispiel voran und erreichen ein ums andere Mal ihre Ergebnisse.

Erfahren Sie, wie Sie Ihr Team wirksam motivieren, indem Sie Führungskräfteentwicklung in den Mittelpunkt rücken. Führungskräfteentwicklung ist erforderlich, um Ihr Team in der heutigen Geschäftswelt erfolgreich zu führen. In unseren Leadership-Programmen erfahren Sie, wie Sie aufhören, Ihr Team zu verwalten, und es stattdessen führen und so einen entscheidenden Beitrag zur Zukunft Ihres Unternehmens leisten.

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ALLE LÖSUNGEN ZUR FÜHRUNGSKRÄFTEENTWICKLUNG

Entwickeln Sie die Führungskräfte von morgen.

DIE 7 WEGE ZUR EFFEKTIVITÄT™

Der Workshop stellt die Grundlage für Effektivität im Beruf dar – mit Auswirkung auf eine höhere Produktivität, bei der Ihre Rollen ausbalanciert bleiben und Sie ein stärkeres Gefühl von Verantwortung und Reife entwickeln.

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DIE 7 WEGE FÜR MANAGER™

Führungskräfte werden befähigt, ihre Teams effektiv zu führen, indem sie sich darauf fokussieren, was die Rolle eines Managers IST und dann er darauf, was er TUT.

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DIE 7 WEGE ZUR EFFEKTIVITÄT®: GRUNDLAGEN

Der Workshop vermittelt Frontline Mitarbeitern neues Wissen, neue Fähigkeiten, Tools sowie neue Herangehensweisen an ihre täglichen Aufgaben, um als erfolgreiches Team bessere Ergebnissen zu erzielen.

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DIE 7 WEGE™ – LEADER IMPLEMENTATION

Dieser Kurs soll Führungskräfte dabei unterstützen, leistungsstarke Teams hervorzubringen. In einem erprobten 3-Stufen Prozess erlernen Führungskräfte, wie sie einen Coaching-Prozess für höhere Mitarbeitereffektivität etablieren.

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DIE 4 ESSENZIELLEN FÜHRUNGSROLLEN™

Die Geschwindigkeit ist rasant, es steht viel auf dem Spiel, aber diejenigen, die es verstehen, ihre Teams kontinuierlich zu herausragenden Ergebnissen zu führen, gehen als Gewinner hervor.

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DIE 6 ENTSCHEIDENDEN METHODEN DER TEAMFÜHRUNG™

Wertvolles Wissen zu Mindset, Skillset und Toolset bietet Level-1-Managern relevante und praxisorientierte Ressourcen zur erfolgreichen Anwendung in ihrer anspruchsvollen Rolle.

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FINDE HERAUS WARUM

Wir stehen heute vor der Herausforderung, neue und bessere Möglichkeiten zu entwickeln, Kundenbedürfnisse zu erfüllen und ganz neue Ebenen des Erfolgs zu erreichen.

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Verhelfen Sie Ihren Führungskräften heute noch zu mehr Erfolg

Die Programme zur Führungskräfteentwicklung von FranklinCovey bringen heute die Führungskräfte von morgen hervor.