Business people FranklinCovey

Develop

Organizational Culture

Increasing

Trust

We enable greatness in people
and organizations everywhere.

Increasing

Productivity

We are specialized on leadership, personal productivity, and sales performance


Are you also convinced, like us, that leading in the 21st century has more to do with the unleashing of human potential, and guiding talents than the management of personnel? Are you seeking for a proven, internationally recognized partner specialized on developing company culture?

We pro-actively support you, your individual potential and that of your colleagues, to be unleashed in such a way, that the highest level of effectiveness and productivity is possible. We are specialized on leadership, personal productivity, trust, execution as well as sales performance. FranklinCovey helps you define your own path, unleash your potential, and discover and develop your personal and professional success.

Sustainable Trainings for Your Company

We develop successful and sustainable trainings for your company based on the well known FranklinCovey Programmes:

As an international company we offer consulting and training programme in more than 15 different languages for all different cultures.

LEADERSHIP

Solutions

PRODUCTIVITY

Solutions

TRUST

Solutions

EXECUTION

Solutions

SALES

Solutions

Blog

Die richtige Organisationsform ist noch keine Garantie für Performance

Ich bin jetzt seit bald 30 Jahren im Business und genauso lange kenne ich die Diskussionen darüber, welche Organisationsform für das Unternehmen nun am wirkungsvollsten ist: Zentral vs. Dezentral oder Matrix vs. Hierarchie oder gleich alle Hierarchieebenen auflösen und nur noch mit virtuellen Teams arbeiten? Genau so geschehen auf einem hochkarätigen Intensiv-Seminar der Axel Schröder […]

Corporate Learning – 9 Grundsätze für Lernen im Unternehmen

9 Grundsätze für die Zukunft des Lernens Die spannenden Innovationen der diesjährigen Learntech in Karlsruhe bestätigen: Digitale Medien ermöglichen uns einen immer leichteren und vor allem schnelleren Zugang zu einer zunehmend größer werdenden Wissensmenge. Im „War for Talents“ ist klar: Bildung ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Zukunft. Unternehmen, die jetzt ihre Mitarbeiter fördern und motivieren, schaffen […]

Vertriebsworkshop: Ein USP ist ein scharfes Schwert

Learning vom Vertriebsworkshop: Ein USP ist ein scharfes Schwert – schneide dich nicht damit! Was hat man mir früher die USPs (“Unique Selling Propositions” oder auch Alleinstellungsmerkmale) unserer Produkte eingebläut. Bei jedem Vertriebsmeeting gab es eine USP-Runde mit Rollenspielen und allem Trara. Wenn ich dann voller Stolz zum Kunden trabte, um ihm erst einmal ordentlich […]

Lernen braucht Vertrauen – 13 Regeln, die Vertrauen aufbauen und Beziehungen intensivieren

„Lernen braucht Vertrauen“ so die SPD Politikerin und Hochschulpräsidentin Gesine Schwan in einer bekannten TV-Talkrunde am vergangenen Sonntag. Wie wahr. In der Familie, in der Schule, und natürlich im Unternehmen. Vertrauen entsteht dabei in fünf Bereichen unseres Lebens;  in uns Individuen selbst, in der Familie, in Organisationen, im Markt und nicht zuletzt in der Gesellschaft. Dabei geht es immer […]

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