Executive Coaching

Jeder Mensch hat vier Begabungen – Selbstwahrnehmung, Vorstellungskraft, Gewissen und freien Willen. Diese geben uns die große menschliche Freiheit … die Kraft zu wählen, zu agieren und zu verändern.
Stephen R. Covey

Perspektiven erweitern, Lösungen finden, effektiv führen

Als Executive haben Ihre Entscheidungen weitreichende Folgen für Ihr Unternehmen. Sie prägen die Kultur Ihres Unternehmens maßgeblich mit, geben Leitlinien und wirken als Vorbild. Entwickeln Sie die Unternehmenskultur, die ihre Organisation in der digitalen Transformation zum Erfolg bringt!

Im Executive Coaching gehen wir gezielt auf Ihre persönlichen Herausforderungen ein und setzen bei Ihren Sichtweisen an. Wir unterstützen Sie durch individuell passende Anleitungen dabei, Herausforderungen und Ziele aus neuen Perspektiven zu betrachten und dadurch Ihre eigenen Sichtweisen zu erweitern. So lernen Sie, neue Handlungsweisen abzuleiten und durch bessere Ergebnisse und neue hilfreichere Sichtweisen aufzubauen und zu stärken.

Zielgruppe

Das Executive Coaching richtet sich an Führungskräfte der ersten beiden Ebenen. Wir wollen Sie dabei unterstützen, Veränderungen in die Hand zu nehmen und durch Ihr Vorbild und Wirken die Kultur Ihres Unternehmens aktiv zu gestalten.

Vorgehen

VORGESPRÄCH
Gemeinsam vereinbaren, ob und wie wir miteinander arbeiten wollen.
ZIELKLÄRUNG
Ihr Ziel klären und bestimmen, woran Sie merken werden, dass Sie Ihr Ziel erreicht haben.
DIALOGPROZESS
Die Themen, die Sie bewegen und die für Ihre Zielerreichung notwendig sind, methodisch geleitet besprechen.
ERGEBNISSICHERUNG
Nachhaltige Sicherung der Ergebnisse und Ihrer (neuen) Erfolgsmuster.
TRANSFERSICHERUNG
Nach sechs Monaten gemeinsam evaluieren, wie stabil die gewünschten Ergebnisse und Erfolgsmuster sind.

Typische Herausforderungen für Executive Coaching

  • Selbstmanagement verbessern
  • Effektiv führen
  • Change begleiten
  • Strategie & Umsetzung verbessern
  • Prozesse optimieren
  • Konflikte lösen
  • Kommunikation verbessern
  • Rollenveränderung erfolgreich umsetzen
  • Work-Life Integration optimieren

Erhältliche Ressourcen

Executive Coaching

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Weitere Vorgehensweise

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Trainings im Unternehmen vor Ort
Mit kompetenten Trainern bietet FranklinCovey exzellente Workshops. Persönlich und vor Ort qualifizieren wir Mitarbeiter auf allen Ebenen schrittweise und langfristig in Bereichen wie Leadership, persönlicher Produktivität, Vertrauen, Strategieumsetzung und Vertrieb.

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All Access Pass – alle Inhalte auf einen Klick
All Access Pass™ (AAP) bündelt alle Covey Inhalte in den Bereichen Führung, Produktivität, Vertrauen, Sales und Strategie. Damit ist AAP die Plattform für nachhaltiges und innovatives Lernen im Unternehmen und die Entwicklung von Unternehmenskultur. Flexibel, individuell und reichweitenstark.

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Firmentrainer Zertifizierung
FranklinCovey bietet Ihnen hiermit eine kostengünstige Lösung, die sich konsequent an den Bedürfnissen innovativer Personalentwicklung orientiert. Sie lassen sich zum firmeninternen FranklinCovey-Trainer ausbilden und gestalten die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte dadurch effektiv, hochwertig und nachhaltig.