{"id":27753,"date":"2022-01-17T23:24:20","date_gmt":"2022-01-17T23:24:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.franklincovey.de\/geschaeftsergebnisse\/strategische-fuehrung\/"},"modified":"2026-01-13T09:12:24","modified_gmt":"2026-01-13T09:12:24","slug":"strategische-fuehrung","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.franklincovey.de\/de\/geschaeftsergebnisse\/strategische-fuehrung\/","title":{"rendered":"Strategische F\u00fchrung"},"content":{"rendered":"\n
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\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tProgramme<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tAu\u00dfergew\u00f6hnliche Ergebnisse erzielen<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t

Strategische F\u00fchrung<\/h1>\n\t\t\t\t\t\t\t
F\u00f6rdere F\u00fchrungskr\u00e4fte, die Ergebnisse erzielen, indem sie die Strategie in sinnvolle Arbeit umsetzen.<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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Durch strategische Unternehmensf\u00fchrung konsequent Ergebnisse erzielen\n<\/h2>\n <\/div>\n
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Leistungsstarke Unternehmen, die starke, wiederholbare Gesch\u00e4ftsergebnisse erzielen, haben eines gemeinsam \u2013 eine tief verwurzelte Kultur der strategischen F\u00fchrung. Strategische F\u00fchrungskr\u00e4fte konzentrieren sich nicht nur darauf, unmittelbare Ziele zu erreichen oder kurzfristige Chancen zu nutzen. Sie verbinden dar\u00fcber hinaus die t\u00e4gliche Arbeit ihres Teams mit einer langfristigen Unternehmensvision, die ein best\u00e4ndiges Wachstum und eine nachhaltige Wirkung erm\u00f6glicht.<\/p>\n

Die strategische Unternehmensf\u00fchrung erfordert eine Reihe von besonderen F\u00e4higkeiten. Deine F\u00fchrungskr\u00e4fte m\u00fcssen in der Lage sein, hochrangige strategische Ziele in nach Priorit\u00e4ten geordnete, messbare, teamspezifische Ziele zu \u00fcbersetzen. Sie m\u00fcssen ihre Mitarbeitenden f\u00fcr gesch\u00e4ftskritische Ziele gewinnen, indem sie ihnen effektiv vermitteln, warum diese Ziele wichtig sind und wie ihre Arbeit zum Erfolg des Unternehmens beitr\u00e4gt. Und sie m\u00fcssen ihren Teams helfen, Verschiebungen im strategischen Fokus zu erkennen und darauf zu reagieren, damit sie weiterhin in das investieren, was am wichtigsten ist.<\/p>\n

Wenn du die strategischen F\u00e4higkeiten deiner F\u00fchrungskr\u00e4fte entwickelst, k\u00f6nnen sie deinem Unternehmen helfen, die wichtigsten Ziele immer wieder zu erreichen. Die prinzipienbasierten Inhalte und das bew\u00e4hrte Umsetzungssystem von FranklinCovey werden deine F\u00fchrungskr\u00e4fte in die Lage versetzen, strategische Ziele zu definieren, ihre Teams auszurichten und die Leistung drastisch zu verbessern.<\/p>\n \n <\/div>\n <\/div>\n <\/span>\n<\/section>\n\n\n\n

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Strategische Schl\u00fcsselqualifikationen f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte<\/div>

F\u00fchrungskr\u00e4fte, die konsistente Gesch\u00e4ftsergebnisse erzielen, legen bei der Zielsetzung eine strategische Denkweise an den Tag, versammeln ihre Mitarbeitenden hinter einer klaren Vision und helfen ihren Teams, sich auf die Arbeit mit der h\u00f6chsten Priorit\u00e4t zu konzentrieren.<\/p>\n <\/div>\n

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Strategisches Denken <\/h2>\n Strategische Ziele mit klaren, messbaren Vorgaben festlegen <\/div>\n
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Visionen entwickeln <\/h2>\n Strategische Ziele und ihre Bedeutung klar kommunizieren <\/div>\n
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Strategische Ausrichtung <\/h2>\n Aufmerksamkeit auf das wichtigste Ziel inmitten konkurrierender Priorit\u00e4ten lenken <\/div>\n
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Kostenloses Handbuch<\/p>\n

Mobilisiere dein Team, um bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen
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Organisationen sind nicht immun gegen die sich st\u00e4ndig ver\u00e4ndernden Rahmenbedingungen, in denen wir heute leben.<\/p>\n <\/div>\n

\n Jetzt herunterladen<\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n \n
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Live-Veranstaltungen und Keynotes
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Entdecke unsere Auswahl an kostenlosen Webinaren und Keynotes, die von unseren erstklassigen Experten veranstaltet werden.<\/p>\n <\/div>\n

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Erfolgsgeschichten unserer Kunden<\/h2>\n
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PepsiCo Food<\/h2>\n <\/a>\n <\/div>\n
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Empathische F\u00fchrungskr\u00e4fte im gesamten Unternehmen aufbauen<\/h3>\n

PepsiCo Foods North America w\u00fcnschte sich ein konstantes Training f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte, dessen Inhalte sich im Laufe der Zeit weiterentwickeln. Nach der sorgf\u00e4ltigen Auswahl von Inhalten aus dem All Access Pass®<\/sup><\/sup> von FranklinCovey wurde das Leadership-Programm CORE aufgelegt, um die Empathie von F\u00fchrungskr\u00e4ften auf allen Ebenen des Unternehmens zu f\u00f6rdern.<\/p>\n

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Vibe Group<\/h2>\n <\/a>\n <\/div>\n
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Lernen und F\u00f6rdern im gro\u00dfen Umfang<\/h3>\n

Die Vibe Group ist ein schnell wachsendes IT-Personalberatungsunternehmen. Ausgehend von zwei Gr\u00fcndern im Jahr 2011 wuchs das Unternehmen rasch auf heute mehr als 300 interne und 1000 externe Mitarbeitende an. Entdecke, wie die Vibe Group in Zusammenarbeit mit FranklinCovey ihr Lern- und F\u00f6rderprogramm ausbauen konnte, um dieses rasante Wachstum zu unterst\u00fctzen.<\/p>\n

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SM Energy<\/h2>\n <\/a>\n <\/div>\n
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Mit einer Kultur der pers\u00f6nlichen F\u00fchrung Talente binden<\/h3>\n

SM Energy ist es wichtig, durch die Schaffung einer Kultur der pers\u00f6nlichen F\u00fchrung das Engagement der Mitarbeitenden zu steigern und Talente an das Unternehmen zu binden. Mithilfe des All Access Pass®<\/sup> von FranklinCovey sprechen F\u00fchrungskr\u00e4fte eine neue Sprache, bauen kooperative Beziehungen auf und diskutieren dar\u00fcber, wie sich Ziele effektiver erreichen lassen.<\/p>\n

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Kunden im Rampenlicht: Globale Personalbeschaffung und -vermittlung<\/h2>\n <\/a>\n <\/div>\n
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Eine Kultur f\u00fcr globales Wachstum schaffen<\/h3>\n

Ein weltweit t\u00e4tiges Personalvermittlungsunternehmen will ein Rahmenwerk schaffen, um seine Firmenkultur zu verbessern. Mithilfe von Die 4 essenziellen F\u00fchrungsrollen\u2122<\/em> von FranklinCovey erwerben Mitarbeitende auf der ganzen Welt eine gemeinsame Sprache, finden Gemeinsamkeiten und lernen einander kennen und verstehen.<\/p>\n

\n Mehr erfahren<\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/span>\n<\/section>\n\n\n
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Der Weg zum Erfolg<\/div>\n <\/div>\n
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Eine nachhaltige Verhaltens\u00e4nderung beginnt von innen heraus. Wer wir sind und wie wir die Welt sehen, hat Auswirkungen darauf, wie wir andere einbinden und f\u00fchren. Unsere Lernpfade kombinieren unsere exklusiven Inhalte, fachkundigen Berater und leistungsstarken Technologien, um Menschen dabei zu helfen, ihre Einstellung und ihr Verhalten zu ver\u00e4ndern.<\/p>\n

Nachfolgend findest du einen Auszug aus einem Lernpfad.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Entwicklung einer Vision und Strategie f\u00fcr dein Team<\/p>\n

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