Grundlegende Überzeugungen der Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte™

Vertrauen aufbauen und dein Team inspirieren

Die tiefgreifenden Veränderungen in der Welt zwingen uns dazu, uns mit der dringenden Notwendigkeit einer neuen Art der Führung auseinanderzusetzen. Der traditionelle Führungsstil „Anordnen und Kontrollieren“, der noch in 92 % der Unternehmen vorherrscht, inspiriert nicht zum heute erforderlichen Maß an Engagement, Motivation, Zusammenarbeit und Leistung. Schon seit Jahren sprechen wir darüber, dass wir unsere Führungsweise verändern wollen. Jetzt ist es an der Zeit zu handeln.

Vertrauen und Inspirieren ist die Führungslösung für die Zukunft der Arbeit. Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte erzielen phänomenale Ergebnisse auf eine Weise, die Menschen wachsen lässt. Sie konzentrieren sich darauf, das Potenzial in jedem von uns freizusetzen, statt es einzuschränken. Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte helfen ihren Unternehmen, am Arbeitsplatz und auf dem Markt zu gewinnen. Dies ist genau die Art von Veränderung, die heute in der Führung notwendig ist.

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7 Schritte zur Schaffung eines vertrauensvollen Umfelds in deinem Team Ein Toolkit für Führungskräfte auf allen Ebenen.

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Grundlegende Überzeugungen der Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte

Einzelheiten des Kurses

„Grundlegende Überzeugungen der Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte“ erforscht fünf Überzeugungen, die das Denken und Verhalten von Führungskräften verändern. Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte haben ein umfassendes Verständnis von Menschen und Führung und lassen sich von grundlegenden Überzeugungen über die menschliche Leistungsfähigkeit leiten. Die kumulative Wirkung dieser Überzeugungen schafft die Führungseinstellung Vertrauen und Inspirieren.

„Grundlegende Überzeugungen der Vertrauen-und-Inspirieren-Führungskräfte“ ist ideal für alle, die ihren Führungsstil von „Anordnen und Kontrollieren“ hin zu „Vertrauen und Inspirieren“ verändern wollen. Dieses 90-minütige Modul ist in verschiedenen Lernmodalitäten verfügbar (live online, live persönlich, on Demand).

Produktbestandteile:

  • Teilnehmerhandbuch
  • Moderatoren-Kit
  • Virtuelle Zertifizierungsinstrumente

Wie du FranklinCovey-Inhalte erleben kannst

Dieser Kurs ist im FranklinCovey All Access Pass® enthalten. Mit diesem Pass erhält dein Unternehmen unbegrenzten Zugriff auf alle unsere Inhalte, jederzeit und überall.

Live online

Dynamische Weiterbildung und Förderung, online von überall aus verfügbar.

Persönlich

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Kundengeschichten

Frito-Lay

Mit mehr Vertrauen die Erwartungen übertreffen

Statt Opfer einer finanziellen Katastrophe zu werden, hat Frito-Lay die Erwartungen sogar noch übertroffen. Rezession, Inflation und unvorhersehbare Witterungsverhältnisse haben zu massiven Preiserhöhungen in der Lieferkette von Frito-Lay geführt. Das Unternehmen musste rasch handeln und sein Geschäftsmodell ändern. Dank Schnelligkeit durch Vertrauen® verfügte man aber über eine neue Perspektive und neue Fähigkeiten, um auch diese unvorhersehbar schwierigen Zeiten zu meistern.

Stadt Provo

Kulturwandel durch Vertrauen

Die Stadt Provo erlebte ein enormes Wachstum und einen Zustrom von Aufträgen und Investitionen. Erfahre, wie Provo mit Schnelligkeit durch Vertrauen® seine Kultur grundlegend wandeln und den positiven Impuls erhalten konnte.

Kunde im Rampenlicht – Automobilbranche

Schneller zur Exzellenz

Ein bereits sehr leistungsstarkes Automobilunternehmen wollte sein volles Potenzial ausschöpfen. Der CEO erklärt, dass sich das Team mithilfe des All Access Pass® von FranklinCovey auf Exzellenz verpflichtet und auf eine Zukunft vorbereitet hat, die von zunehmendem Wettbewerb geprägt sein wird.

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