Erziele dauerhaft bahnbrechende Ergebnisse

Setze die kollektive Energie deines Unternehmens frei und führe sie zu bahnbrechenden Ergebnissen.

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8 Wege, um das Commitment deines Teams für Ziele zu stärken

Entdecke die Taktiken, mit denen du deine Mitarbeiter auf gemeinsame Ziele ausrichtest und in die richtige Richtung lenkst.

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Unser Ansatz

FranklinCovey ist der weltweit vertrauenswürdigste Anbieter von Lösungen, mit denen Unternehmen ihre Strategie besser umsetzen können.

Unser einzigartiger Ansatz umfasst ein Umsetzungssystem, das in mehr als 4000 Projekten immer weiter verfeinert worden ist. Die Methodologie und leistungsstarke Technologie des Systems unterstützen und verstärken die richtige Art der Verhaltensänderung. Mit einer einzigen Kennzahl – dem Execution Performance Score (XPS) – kannst du den Fortschritt im gesamten Unternehmen verfolgen.

 

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Wir helfen dir, strategische Ziele festzulegen, die Energie aller Beteiligten für deine strategischen Ziele einzusetzen und den Fortschritt in Echtzeit zu verfolgen. 

Unsere Lösungen fördern die einheitliche und kompromisslose Schwerpunktsetzung in Bezug auf Ihre wichtigsten Ziele sowie die entsprechenden Maßnahmen, mit denen Sie sporadische Leistungen in ein System zuverlässiger Ergebnisse verwandeln können.

  • Definieren Sie strategische Zielsetzungen und legen Sie klare Ziele fest.

    Wenn höhere Führungskräfte die Umsetzungsmethode von FranklinCovey übernehmen,…

    • identifizieren sie strategische Ziele, die mit den bestehenden Prozessen nicht erreicht werden können.
    • übersetzen sie jedes Ziel in ein konkretes Ziel für ihren Bereich mit einer Startlinie, Ziellinie und Frist.
    • bauen sie Engagement auf, indem sie ein Narrativ entwerfen, um das Ziel – und warum es wichtig ist – jeder Person und jedem Team zu vermitteln.

    ERGEBNIS: Jeder versteht das strategische Ziel und setzt sich dafür ein.

  • Setzen Sie die Energie aller für Ihre strategischen Ziele ein.

    Wenn Führungskräfte auf allen Ebenen die Umsetzungsmethode von FranklinCovey anwenden:

    • übersetzen sie jedes strategische Ziel in eine Reihe von klar definierten Zielen und Aktivitäten
    • schaffen sie kollektive Aktionen, indem sie jedes Ziel in ein gewinnbares Spiel mit einer gut sichtbaren Anzeigetafel verwandeln
    • ziehen sie sich selbst und ihre Kollegen für ihre wöchentlichen Verpflichtungen zur Verantwortung

    ERGEBNIS: Alle wissen genau, was jede Woche zu tun ist, um das Unternehmen näher zur Ziellinie zu bringen.

  • Messen Sie die Fortschritte Ihrer Mitarbeiter in Echtzeit.

    Wenn Teams die Technologie von FranklinCovey anwenden, um ihre Fortschritte bei der Erreichung der wöchentlichen Ziele zu verfolgen,…

    • verbessert sich die Leistung im gesamten Unternehmen auf einheitliche Weise.
    • können Manager schnell erkennen, welche Teammitglieder Unterstützung oder Lob benötigen.
    • können die Führungskräfte anhand einer einzigen Kennzahl sofort erkennen, wie die Teams bei der Erreichung der einzelnen strategischen Ziele vorankommen.

    ERGEBNIS: Alle Mitarbeiter geben weiterhin ihr Bestes bei den wichtigsten Aktivitäten und erreichen konsequent die strategischen Ziele ihres Unternehmens.

Die 4 Disziplinen der Umsetzung® (4DX®) in deine Organisation einbinden

Erfolgsgeschichten unserer Kunden

Whirlpool

Umfassende Steigerung der Vertriebsleistung

Whirlpool suchte nach einem bewährten Verfahren, um die Produktivität seiner Vertriebsmitarbeiter zu steigern. Lies, wie Die 4 Disziplinen der Umsetzung® den Mitarbeitern geholfen haben, sich auf das Verkaufen und zielgerichtete Maßnahmen zu konzentrieren – mit einem Zuwachs von 5,7 Millionen US-Dollar allein in den ersten 90 Tagen.

Alamo Colleges

Beharrlichkeit bei Studenten fördern

Die Alamo Community Colleges wollten erreichen, dass die Studenten immatrikuliert bleiben und sich für ihren weiteren Bildungsweg engagieren. Sehen Sie, wie die Colleges die Anzahl der erworbenen Abschlüsse und Zertifikate in nur 8 Monaten um 17 % steigern und damit ihr ursprüngliches Ziel bei Weitem übertreffen konnten.

Dekalb Medical Center

Verbesserung der Patientenzufriedenheit

Das Dekalb Medical Center hat mit den 4 Disziplinen der Umsetzung® bahnbrechende Ergebnisse in Bezug auf die Zufriedenheitswerte bei seinen Patienten erreicht. Sieh, wie das Zentrum sich vom landesweit 3. auf den 99. Prozentrang verbessert hat.

Marriott

Die höchsten Ergebnisse aller Zeiten erzielen

Die aktuelle Ungewissheit hat nur wenige Branchen so hart getroffen wie das Gastgewerbe. Erfahren Sie, wie Marriott es schafft, seine Mitarbeiter einzubinden und ihre Aufmerksamkeit auf die wichtigsten Kennzahlen zu konzentrieren, obwohl sich ihre Welt gerade im Umbruch befindet.

FranklinCovey All Access Pass®

Greife jederzeit und überall auf alle Inhalte von FranklinCovey zu – und freue dich auf erfahrene Berater und die nötige Technologie, die eine anhaltende Verhaltensänderung unterstützt. 

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