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Kostenfreie Veranstaltung – Juni 2026

Transformation erfolgreich führen

in unsicheren Zeiten

Grundüberzeugungen von vertrauensvollen und inspirierenden Führungskräften™

Vertrauen schaffen und Mitarbeitende inspirieren

Die tiefgreifenden Veränderungen in der Welt zwingen uns dazu, uns mit der dringenden Notwendigkeit einer neuen Art der Führung auseinanderzusetzen. Der traditionelle Führungsstil „Befehl und Kontrolle“, der noch immer in 92 % der Unternehmen vorherrscht, inspiriert die Mitarbeitende nicht zu dem heute erforderlichen Maß an Engagement, Motivation, Zusammenarbeit und Leistung. Seit Jahren sprechen wir darüber, wie wir unsere Führungsmethoden verändern wollen. Jetzt ist es Zeit zu handeln.

Vertrauen und Inspiration ist die Führungslösung für die Zukunft der Arbeit. Vertrauensvolle und inspirierende Führungskräfte erzielen phänomenale Ergebnisse auf eine Weise, die Menschen wachsen lässt. Sie konzentrieren sich darauf, das Potenzial in jedem von uns freizusetzen, statt es einzuschränken. Vertrauensvolle und inspirierende Führungskräfte helfen ihren Unternehmen dabei, am Arbeitsplatz und auf dem Markt erfolgreich zu sein. Das ist genau die Art von Veränderung, die Führung heute braucht.

Kostenloses Handbuch

7 Schritte zur Schaffung eines vertrauensvollen Umfelds in deinem Team. Ein Toolkit für Führungskräfte auf allen Ebenen.

Ein Toolkit für Führungskräfte auf allen Ebenen.

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Grundüberzeugungen von vertrauensvollen und inspirierenden Führungskräften

So nutzt du die Inhalte von FranklinCovey

Dieser Kurs ist im FranklinCovey All Access Pass® enthalten. Mit diesem Pass erhält dein Unternehmen unbegrenzten Zugriff auf alle unsere Inhalte, jederzeit und überall.

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Dynamische Weiterbildung und Förderung, online von überall aus verfügbar.

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Erfolgsgeschichten unserer Kunden

Frito-Lay

Mit mehr Vertrauen die Erwartungen übertreffen

Statt Opfer einer finanziellen Katastrophe zu werden, hat Frito-Lay die Erwartungen sogar noch übertroffen. Rezession, Inflation und unvorhersehbare Witterungsverhältnisse haben zu massiven Preiserhöhungen in der Lieferkette von Frito-Lay geführt. Das Unternehmen musste rasch handeln und sein Geschäftsmodell ändern. Dank Schnelligkeit durch Vertrauen® verfügte man aber über eine neue Perspektive und neue Fähigkeiten, um auch diese unvorhersehbar schwierigen Zeiten zu meistern.

Stadt Provo

Kulturwandel durch Vertrauen

Die Stadt Provo erlebte ein enormes Wachstum und einen Zustrom von Aufträgen und Investitionen. Erfahre, wie Provo mit Schnelligkeit durch Vertrauen® seine Kultur grundlegend wandeln und den positiven Impuls erhalten konnte.

Kunde im Rampenlicht – Automobilindustrie

Schneller zur Exzellenz

Ein bereits sehr leistungsstarkes Automobilunternehmen wollte sein volles Potenzial ausschöpfen. Der CEO erklärt, dass sich das Team mithilfe des All Access Pass® von FranklinCovey auf Exzellenz verpflichtet und auf eine Zukunft vorbereitet hat, die von zunehmendem Wettbewerb geprägt sein wird.

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