Der FranklinCovey All Access Pass®

Mit dem unbegrenzten Zugang zu allen FranklinCovey-Inhalten kannst du deine Reichweite ausbauen, deine Geschäftsziele erreichen und eine nachhaltig gute Performance erzielen.

Flexibler Zugang zu den Inhalten, Tools und Technologien von FranklinCovey

Wir kombinieren hochwertige Inhalte, ein Expertenteam, eine dynamische Plattform für Verhaltensänderung und wichtige Kennzahlen. Gemeinsam führen sie Führungskräfte und Teams durch „Impact Journeys“, die immer wieder außergewöhnliche Ergebnisse liefern.

Wenn dein Unternehmen mit uns zusammenarbeitet, ändern seine Mitarbeiter ihr Verhalten – sowohl individuell als auch kollektiv – auf eine Weise, die bedeutende Auswirkungen hat. Gemeinsam lösen sie die dringendsten Probleme ihres Unternehmens und erzielen bahnbrechende Ergebnisse.

Der FranklinCovey All Access Pass® hilft dir, den größtmöglichen Nutzen aus deiner Investition in L&D zu ziehen, indem er dir Zugang zu Inhalten und Technologien sowie zu einer Reihe von Experten verschafft, die einzigartige, auf die Bedürfnisse deines Unternehmens zugeschnittene Lerninhalte entwickeln und vermitteln.

Die Inhalte von FranklinCovey wurden im Hinblick auf die dringlichsten aktuellen und zukünftigen Probleme deiner Mitarbeiter konzipiert und können auf vielfältige Weise zugunsten deines Unternehmens eingesetzt werden.

  • FLEXIBILITÄT: Greife auf FranklinCovey-Inhalte in den unterschiedlichsten Formaten zu.
  • AUSWIRKUNGEN: Organisiere FranklinCovey-Inhalte rund um spezifische Geschäftsbedürfnisse.
  • WERT: Erreiche deutlich mehr Personen zu geringeren Pro-Kopf-Kosten.

Was ist inbegriffen?

Der Pass umfasst Tools, Assessments, Videos, digitale Lernmodule und sämtliche Trainingskurse von FranklinCovey – live vor Ort, Live-Online und On-Demand.

Inhalt

Hilf Führungskräften, ihre Denkweise und ihr Verhalten mit bewährten Inhalten zu ändern, die auf zeitlosen Prinzipien menschlicher Effektivität basieren.

Mitarbeiter

Nutze die Fachkompetenz der FranklinCovey-Berater oder zertifiziere deine eigenen Inhouse-Trainer, um das richtige Programm für dein Unternehmen anzubieten.

Technologie

Unsere innovative Technologie misst den Fortschritt und motiviert die Lernenden kontinuierlich, um eine dauerhafte Verhaltensänderung zu erreichen.

Services

Nutze unsere professionellen Dienstleistungen, um deine Lernprogramme für eine noch größere Wirkung anzupassen.
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Der All Access Pass hat es uns ermöglicht, zu einem erschwinglichen Preis ein großartiges Weiterbildungsprogramm für Führungskräfte aufzubauen. Die Flexibilität der im Pass enthaltenen Optionen für On-Demand-, virtuelle und Präsenzveranstaltungen gewährleistet, dass alle unsere Führungskräfte unabhängig von Ort und Zeit teilnehmen können. Das AAP war für uns ein echter Game-Changer.

— Julie Moore, Managerin für Karriereentwicklung, Gainwell Technologies

Optionen des All Access Pass von FranklinCovey

Personal Effectiveness Pass

Vermittle jedem Mitarbeiter Gewohnheiten der Effektivität und baue die Fähigkeiten auf, die dein Unternehmen voranbringen werden.

Beispiele für Kurse sind:

  • Die 7 Wege zur Effektivität®
  • Die 5 Entscheidungen für außergewöhnliche Produktivität®
  • Project Management Essentials für den inoffiziellen Projektmanager®
  • Kundenbindung stärken
  • Und mehr

All Access Pass

Fördere außergewöhnliche Führungskräfte, die  ihr Potenzial erkennen und Menschen zusammenbringen, um bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Enthält alles, was im Personal Effectiveness Pass enthalten ist.

Beispiele für Kurse sind:

  • Schnelligkeit durch Vertrauen®
  • Die 4 essenziellen Führungsrollen®
  • Die 6 entscheidenden Methoden der Teamführung®
  • Und mehr

All Access Pass Plus

Verwende ein gemeinsames Umsetzungskonzept, das eine große Gruppe von Mitarbeitern mobilisiert, um wichtige Geschäftskennzahlen zu verbessern. Beinhaltet alles, was im All Access Pass enthalten ist.

Beispiele für Kurse sind:

  • Die 4 Disziplinen der Umsetzung®
  • Kundenbindung stärken®
  • Helping Clients Succeed®
  • Und mehr

Erfolgsgeschichten unserer Kunden

ViaWest

Die Grundlage für leistungsstarke Teams schaffen

ViaWest musste ein neues Programm zur Entwicklung von Führungskräften einführen, um seine verteilten Mitarbeiter zu unterstützen und sich auf leistungsstarke Teams zu konzentrieren. Lies, wie ViaWest den FranklinCovey All Access Pass® nutzt, um sein Programm zur Entwicklung von Führungskräften zu erweitern und leistungsstarke Teams aufzubauen, zu erhalten und zu verbessern.

Kunden im Rampenlicht – NGO

Dramatische Ergebnisse in der Gemeinschaft erzielen, der sie dienen

Eine der größten Nichtregierungsorganisationen im Westen der USA hatte eine ausufernde Mission und zu viele gute Ideen. Um ihre Wirkung zu steigern, musste sie sich auf ihre wichtigsten Prioritäten konzentrieren und diese umsetzen.

Orbitz Worldwide

Learning on the Job steigert das Niveau von Frontline-Managern

Frontline-Manager brauchten zusätzliche Fähigkeiten, um ihre Mitarbeiter zu fördern. Die Umfrage zum Engagement machte deutlich, dass sich die Mitarbeiter mehr berufliche Entwicklungsmöglichkeiten wünschten, als ihre Vorgesetzten ihnen boten. Für Laura Jones, Leiterin der Talententwicklung bei Orbitz, war dies ein Hinweis auf eine wichtige Qualifikationslücke.

The Christ Hospital Health Network

Microlearning für skalierbare Führungskräfteentwicklung

TCHHN hat Führungskompetenzen entwickelt, um festzulegen, wie großartige Leistungen heute und in Zukunft aussehen. Nachdem dieser neue Führungsfahrplan erstellt worden war, wurde es zu einer Priorität, einem breiten Spektrum von Führungskräften in einem komplexen Netzwerk Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.

24

unterstützte Sprachen im All Access Pass

200 Millionen US-Dollar+

in Forschung, Inhalt und Technologieentwicklung investiert

35+

jahrelange Erfahrung und Hunderttausende von Aufträgen

Kostenloses Handbuch

Hilf deinem Team, im Zeitalter des Homeoffice erfolgreich zu sein

Erfahre, wie du das Engagement deiner Mitarbeiter von überall aus aufrechterhalten kannst – mit diesen 8 Tipps zur Förderung von Engagement, Zusammenarbeit und Arbeitsmoral.

Zu einer Veranstaltung anmelden

Live-Veranstaltungen und Keynotes

Entdecke unsere Auswahl an kostenlosen Webinaren und Keynotes, die von unseren erstklassigen Experten veranstaltet werden.

So nutzt du die Inhalte von FranklinCovey

Live-Online

Dynamische Weiterbildung und Förderung, online von überall aus verfügbar.

Präsenz

Fachkundige Weiterbildung und Förderung, vor Ort.

On Demand

Deine Mitarbeiter können jederzeit und überall auf die Inhalte zugreifen.

Der Weg zum Erfolg

Eine nachhaltige Verhaltensänderung kommt von innen heraus. Wer wir sind und wie wir die Welt sehen, hat Auswirkungen darauf, wie wir andere ansprechen und führen. Unsere „Impact Journeys“ vereinen unsere exklusiven Inhalte, erfahrenen Berater und leistungsstarken Technologien, um Menschen dabei zu helfen, ihre Denkweise und ihr Verhalten zu ändern. Nachfolgend findest du einen Auszug aus einer „Impact Journey“.

Multiplier-Momente erhöhen

  • 01 Excelerators

    Der Multiplier-Effekt

    Die besten Führungskräfte entfachen die Brillanz aller. Lerne, wie du dein Verhalten änderst und einen Multiplier-Effekt erzeugst, der die Intelligenz und die Fähigkeiten deiner Mitarbeiter verstärkt.
    Dauer: 30–60 Minuten

  • 02 Jhana

    Was sind deine Warnzeichen für Accidental Diminisher?

    Einige deiner Stärken als Einzelperson können die Intelligenz der anderen schmälern. Nutze diese Bewertung, um die Verhaltensweisen zu erkennen, die ihr Wachstum behindern könnten.
    Dauer: 5 Minuten

  • 03 Live-Online

    Multipliers®: How the Best Leaders Ignite Everyone’s Intelligence

    Die besten Führungskräfte sind Multiplier, die die Intelligenz der anderen zum Vorschein bringen. Entdecke, wie du zum Multiplier wirst und höhere Leistungen erbringen kannst, indem du die Fähigkeiten der Menschen in deinem Umfeld nutzt und ausbaust.
    Dauer: 1 Tag

  • 04 InSights

    Werde besser!: Weniger reden, mehr zuhören

    Jemandem tatsächlich zuzuhören, zeigt, dass du dich für ihn interessierst. Hörst du anderen nur zu, um ihnen zu antworten?
    Dauer: 5 Minuten

  • 05 Excelerators

    Eine gemeinsame Vision und Strategie entwickeln®

    Jede große Führungspersönlichkeit muss ihre Vision so vermitteln, dass andere dazu ermutigt werden, sie bei ihrer Verwirklichung zu unterstützen.
    Dauer: 30–60 Minuten

Webcast Icon

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Entdecke unsere Auswahl an kostenlosen Webcasts, die von unseren erstklassigen Experten veranstaltet werden. Du lernst, wie du die wichtigsten geschäftlichen Herausforderungen in deinem Unternehmen angehen kannst, um bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen.

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